Politikalarımız

Pozitif Gelişim Platformu

Politikalarımız

ÜRÜN ve HİZMET KALİTESİ TAAHHÜDÜ:
Üyeler, verdikleri hizmetler veya sattıkları ürünlerle ilgili optimum kalite sunmakla yükümlüdürler.
Üyeler, zamanında teslim, uygun kalite kontrol, ticarette dürüstlük, ödemelerin zamanlaması vb. mesleğin ve iş hayatının gerektirdiği etik değerlere azami özen gösterirler.

SÜREÇ YÖNETİMİ:
Üyeler, iş fırsatlarının takibi ve üyeler arası ilişkilerde bazı konulara önem vermelidirler. Bu konular, iletişimde kesintisizlik, ulaşılabilir olmak, sözleşmeye bağlılık, verilen sözlerin tutulması ve işin takip edilmesi konularında eksiksiz ve profesyonelce bir yol izlerler.
Yaratılan iş fırsatlarının doğruluğu ve niteliği; tarafların bilgilendirilmesi, beklentilerin doğru iletilmesi önemlidir.
İş fırsatları ile ilgili yapılan tüm görüşmelerin profesyonelce yönetilmesi, iletişim kanallarının her zaman açık ve sürdürülebilir olması, tutarlı ve bilgilendirici olunması ve doğru zaman yönetimi esastır.

KATEGORİ SADAKATİ:
Üyeler, platformda hangi kategoriyi temsil ediyorlarsa, sadece o kategoriden iş fırsatları talebinde bulunabilirler.
Üyeler profesyonel hayatta birden fazla iş kolunda faaliyet gösteriyor olabilirler. Bu iş kolları birbiri ile yakın ilişkide olsun ya da olmasın, platforma üyelik başvurusu sırasında belirlenen iş kolu ne ise, yalnızca o iş kolu ile ilgili sunumlar yapabilir ve o iş kolundan iş talebinde bulunurlar. 

KOMİSYON / ARACILIK ÜCRETİ TALEPLERİ:
Platformumuzda yer alan üyelerin temel amaçları; diğer üyeleri, onların ulaşmak istedikleri sektör, firma, departman ya da firma yetkilisine ulaştırmaktır. Üyeler, yıllar içinde edinmiş oldukları bu kıymetli ilişki ağını hiçbir maddi karşılık beklemeden diğer üyelere açarlar.
Bir iş fırsatı karşılığında, bunu sağlayan üyenin herhangi bir komisyon ya da aracılık ücreti talep etmesi; iş fırsatını alan üyenin de herhangi bir komisyon ve kar payı teklif etmesi, üyelik sözleşmesi ihlalidir.